Più che il colore della pelle di un uomo, ci deve importare la trasparenza della sua anima

La trasparenza, nel rispetto delle disposizioni sul segreto di Stato, d’ufficio, statistico e di protezione dei dati personali, concorre ad attuare il principio democratico e i principi costituzionali di eguaglianza, imparzialità, buon andamento, responsabilità, efficacia ed efficienza nell’utilizzo di risorse pubbliche, integrità e lealtà nel servizio alla nazione. Essa è condizione di garanzia delle libertà individuali e collettive, nonché dei diritti civili, politici e sociali, integra il diritto ad una buona amministrazione e concorre alla realizzazione di un’amministrazione aperta, al servizio del cittadino.

Il decreto legislativo 14 marzo 2013, n. 33 riordina la disciplina sugli obblighi per le pubbliche amministrazioni di pubblicità, trasparenza e diffusione di informazioni e detta le regole di presentazione dei dati sui siti istituzionali. ​Le disposizioni sulla trasparenza contribuiscono a definire il livello essenziale delle prestazioni erogate dalle amministrazioni pubbliche anche ai fini di prevenzione e contrasto della corruzione e della cattiva amministrazione, a norma dell’articolo 117, secondo comma, lettera m), della Costituzione.

Le sezioni sono in corso di aggiornamento in relazione alla produzione, da parte degli uffici competenti, delle informazioni richieste.

Tutti i membri del C.d.A svolgono il proprio incarico a titolo gratuito così come previsto dall’Art. 19 dello Statuto.

 

Presidente:
Gianluca Grassi 

Curriculum Vitae
Dichiarazione di insussistenza di cause di incompatibilità 2024
Dichiarazione di insussistenza di cause di incompatibilità 2023
Atto di nomina

 


 

Consigliere:
Francesca Perlini
Curriculum Vitae
Dichiarazione di insussistenza di cause di incompatibilità 2021
Dichiarazione di insussistenza di cause di incompatibilità 2022
Dichiarazione di insussistenza di cause di incompatibilità 2023
​Atto di nomina

 


 

Consigliere:
Elena Ferrari
Curriculum Vitae
Dichiarazione di insussistenza di cause di incompatibilità 2021
Dichiarazione di insussistenza di cause di incompatibilità 2022
Dichiarazione di insussistenza di cause di incompatibilità 2023
Atto di nomina

 


 

Consigliere:
Matteo Fornaciari
Curriculum Vitae
Dichiarazione di insussistenza di cause di incompatibilità 2021
Dichiarazione di insussistenza di cause di incompatibilità 2022
Dichiarazione di insussistenza di cause di incompatibilità 2023
Atto di nomina
Atto di nomina a Vice Presidente

 


 

Consigliere:
Diana Bota
Curriculum Vitae
Dichiarazione di insussistenza di cause di incompatibilità 2023
Atto di nomina

 


 

Precedente Presidente:
Matteo Rinaldini

Dichiarazione di insussistenza di cause di incompatibilità 2019
Dichiarazione di insussistenza di cause di incompatibilità 2021
Dichiarazione di insussistenza di cause di incompatibilità 2022
Dichiarazione di insussistenza di cause di incompatibilità 2023
Atto di nomina
Lettera di dimissioni

Titolari di incarichi dirigenziali
Non sussistono in Fondazione Mondinsieme Dirigenti e/o soggetti con funzioni dirigenziali

 

Personale a tempo determinato e indeterminato

Costo del personale – anno 2018

Costo del personale – anno 2019

Costo del personale – anno 2020

Costo del personale – anno 2021

Costo del personale – anno 2022

 

Tassi di assenza

Tasso di assenza 2019

Tasso di assenza 2020

Tasso di assenza 2021

Tasso di assenza 2022

Tasso di assenza 2023

 

Procedure selettive

2022
AVVISO PUBBLICO DI SELEZIONE PER IL CONFERIMENTO DI UN INCARICO DI ESPERTO DI VALUTAZIONE E MONITORAGGIO PER IL PROGETTO “SICCS – STRATEGIE INTERCULTURALI PER COSTRUIRE COESIONE SOCIALE”, A VALERE SUL FONDO ASILO, MIGRAZIONE E INTEGRAZIONE 2014-2020 – OBIETTIVO SPECIFICO 2. INTEGRAZIONE / MIGRAZIONE LEGALE – OBIETTIVO NAZIONALE ON3 – CAPACITY BUILDING – CIRCOLARE PREFETTURE 2020 – VII SPORTELLO- PROG 3736- EXECUTING BODY – CUP F89J21003450005 – CIG ZC1365C2A0 – Scadenza: 10/06/2022 Scaduto
Verbale di selezione
Avviso pubblico
ALLEGATO 1- Domanda di partecipazione
ALLEGATO 2 – Informativa Privacy
ALLEGATO 3 – Autocertificazione di regolarità contributive
ALLEGATO 4 – Assenza di condizioni ostative a contrarre con pubbliche amministrazioni
ALLEGATO 5 – Dichiarazione di assenza di conflitto d’interesse
ALLEGATO 6 – Autocertificazione antimafia del dlgs159-2011
ALLEGATO 7 – Tracciabilità dei flussi finanziari

 


2021
AVVISO PUBBLICO DI SELEZIONE VALUTATIVO-COMPARATIVA PER L’ASSUNZIONE A TEMPO INDETERMINATO DI 1 UNITÀ DA IMPIEGARSI NEL SUPPORTO ALLE ATTIVITA’ DELLA FONDAZIONE MONDINSIEME – Scadenza: 04/01/2022 ore 12.00 – Scaduto
Verbale di selezione – colloqui
Verbale di selezione – Valutazione CV
Avviso pubblico
Domanda di partecipazione
Informativa per il trattamento dei dati personali

 

AVVISO PUBBLICO DI SELEZIONE VALUTATIVO-COMPARATIVA PER L’ASSUNZIONE A TEMPO DETERMINATO DI 2 UNITÀ DA IMPIEGARSI NEL SUPPORTO ALLE ATTIVITA’ DEL PROGETTO “SICCS – STRATEGIE INTERCULTURALI PER COSTRUIRE COESIONE SOCIALE”, A VALERE SUL FONDO ASILO, MIGRAZIONE E INTEGRAZIONE 2014-2020 – OBIETTIVO SPECIFICO 2.INTEGRAZIONE / MIGRAZIONE LEGALE – OBIETTIVO NAZIONALE ON3 – CAPACITY BUILDING – CIRCOLARE PREFETTURE 2020 – VII SPORTELLO- PROG 3736- EXECUTING BODY – CUP F89J21003450005 – Scadenza: 06/07/2021 ore 12.00 – Scaduto
Verbale di selezione – colloqui
Verbale di selezione – Valutazione CV
Nomina commissione per la procedura di selezione
Avviso pubblico
Domanda di partecipazione
Informativa trattamento dei dati personali

 


2018
BANDO DI SELEZIONE DI INSEGNANTI PER ATTIVITÀ D’INSEGNAMENTO DELLA LINGUA ITALIANA L2 NELL’AMBITO DELLE AZIONI DI INTEGRAZIONE LINGUISTICA DELLA RETE TERRITORIALE “DIRITTO DI PAROLA”
Nomina della commissione giudicatrice relativa al bando
Elenco dei candidati ammessi al colloquio orale
Valutazione colloqui orali e graduatoria finale​

Non sono detenute partecipazioni in altre società

2022
AVVISO PUBBLICO DI SELEZIONE VALUTATIVO-COMPARATIVA PER LA REALIZZAZIONE DI AZIONI PILOTA PER L’INTEGRAZIONE DI GIOVANI CON BACKGROUND MIGRATORIO PER IL PROGETTO “SICCS – STRATEGIE INTERCULTURALI PER COSTRUIRE COESIONE SOCIALE”, A VALERE SUL FONDO ASILO, MIGRAZIONE E INTEGRAZIONE 2014-2020 – OBIETTIVO SPECIFICO 2.INTEGRAZIONE / MIGRAZIONE LEGALE – OBIETTIVO NAZIONALE ON3 – CAPACITY BUILDING – CIRCOLARE PREFETTURE 2020 – VII SPORTELLO- PROG 3736- EXECUTING BODY – CUP F89J21003450005 – Scadenza 10 Marzo 2022, ore 12.00 – Scaduto

Documenti scaricabili
Avviso Pubblico
​Allegato 1: Domanda di Partecipazione
Allegato 2: Proposta Progettuale
Allegato 3: Informativa Privacy
Allegato 4: Autocertificazione di regolarità contributiva
Allegato 5: Assenza di condizioni ostative a contrarre con Pubbliche Amministrazioni
Allegato 6: Dichiarazione di assenza di conflitto d’interesse
Allegato 7: Autocertificazione antimafia del dlgs 159-2011
Allegato 8: Tracciabilità dei flussi finanziari
Nomina della Commissione

Verbale di assegnazione

La Fondazione Mondinsieme non ha beni immobili di proprietà.

La tempistica media per porre in essere i pagamenti è di 30 giorni.

​Le sezioni sono in corso di aggiornamento in relazione alla produzione delle informazioni richieste